印度移工

申請外籍廠工雇主申請須知

勞動部:初期預期引進1000名印度移工，且以製造業為主，直聘、仲介雙軌制，其中直聘將採新作法,直聘比例等直聘規畫的書面報告。除現有招募制度，雙方同意推動「直接聘僱計畫」，縮短流程、簡化文件，擴大適用直聘的工作內容。

至於印度移工來台時間點，還沒有確切時程，也可能要一年多後才會實施。最後MOU初審通過，將提報院會討論。

 

 

雇主申請須知

許銘春今到立法院表示，多新增印度為移工來源國，可以降低對於目前四國依賴風險,也給供雇主多一個來源國選擇。並不會影響到國人的薪資和就業機會。因為不管是雇主資格、開放行業、移工核配比率…..都沒有改變，MOU提到開放行業和人數，也由我方來決定，勞動部會針對各產業需求進行審慎評估，

她強調，雇主如果要申請印度移工，必須先依照國內招募程序，以合理的勞動條件和薪資條件進行招募，招募不到才能聘雇移工，因此，新增印度為移工來源國不會影響國人就業機會。

分類

台灣預計 12 月與印度簽署勞務合作備忘錄（MOU），外勞移工必須有當地國行為良好證明，始能申請簽證來台，初步規劃逐漸開放的方式,並沒有立即就引進 10 萬印度移工的規劃。

簽署 MOU 後，台印仍須透過雙方工作層級會議，討論後續開放行業數額、移工資格條件、雙邊法規調適及引進作業流程等配套，移工必須有當地良民證、無犯罪紀錄，始能申請簽證來台。 此外，對於印度移工語言能力、專業能力、學經歷及行為良好等資格條件，以及妥善規範印度移工來源地區等，勞動部均會納入審視評估，以符合我國需求。

分類

台灣少子化和高齡化導致缺工問題，尤其是極度短缺的製造業、營建業、家庭幫傭及農漁業。印度媒體報導，印度政府將於下月與我國簽定協定，開放印度為台灣的新移工來源國,行政院長陳建仁今（10）日證實將引進印度移工，預計明年才會正式引進印度移工。哪些產業及人數也還需要討論。

許銘春表示，簽署後緊接著是展開「工作層級會議」，包括移工引進行業、數量、資格條件、健檢證明等細節，都還要與國內各部會及印方進行工作層級會議，必須等討論定案後，才會公告引進。預計明年才會正式公告引進。