外勞新聞 最新訊息

外籍看護工行蹤不明 盼刪除3個月空窗期

目前法令家庭看護工在台工作年限最長14年,但雇主需求家庭一直盼能再延長,以及不可歸責雇主責任的外籍看護工行蹤不明,希望能刪除3個月空窗期,此法案目前還在審查中….。

現行《就業服務法》第52條明定,從事家庭看護工作的外國人,經專業訓練或自力學習而有特殊表現,符合中央主管機關所定的資格、條件者,在我國境內工作期間累計不得超過14年。但對於很多有長期看護需求的家庭都已與看護工培養出緊密的信賴關係,延長外籍家庭看護工在台灣工作的年限殷殷期盼。

就業服務法第五十八條:雇主聘僱外籍家庭看護工作,因不可歸責之原因,外籍看護工並於雇主處所發生行蹤不明之情事,依規定通知入出國管理機關及警察機關滿3個月仍未查獲者,得向中央主管機關申請遞補。